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zoom RSS 「高プロ」反対は労組の責務 なぜ関心が薄い?

<<   作成日時 : 2018/05/16 07:19   >>

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ある学習会の後の飲み会に参加。最近は財政困難と体調不良で抑えていたので、会費3千円・飲み放題となると過ぎてしまう(苦笑)。新しい発見等も多々あったが、連合加盟の労組で高プロ反対がほとんど話題になっていないことに改めて悩む。もちろん上が事実上ネグレクトしているためではあるが、自分たちで運動を創っていけていない。反戦平和など社会的課題は取り組めても、肝心の労働課題に目が向けられていない。自分が毎日読んでいるSNSは目一杯の危機感に満ちているが、最も重要なはずの労働課題に危機感が薄いことに最大の危機を感じる。数十年間何ら変革されていない正社員労働組合のユニオンショップ・チェックオフを基盤とした企業意識と活動スタイルでは、この拡がる労働組合離れにどう対応するのかまったく先が見えない。今の役員が現場を去って行ったら…凄まじい事態を迎えるかもしれない。多くの組織が結成70周年を迎えたが、「80年は無いかもしれない」との危惧は正しい。とはいえこの課題に特効薬などないのも事実であり、日常的な現場での取り組みからしか始められない。組合活動は面白い、大事だと思える取り組みをもっともっと見つけていきたい…。

今朝は学習をパス。外出もしなければならないし、とりあえず、ネット署名には参加をしよう。

>日本労働弁護団と「わたしの仕事8時間プロジェクト」で高度プロフェッショナル制度反
対のネット署名が始まりました。(レイバーネット 2018.5.15)
https://www.labornetjp.org/news/2018/1526386531143staff01

日本労働弁護団のネット署名
「過労死を助長する高度プロフェッショナル制度の強行採決を阻止しよう!!」 https://chn.ge/2wHNPlf

「わたしの仕事8時間プロジェクト」のネット署名
「#高度プロフェッショナル制度 は現代の奴隷制!今すぐ廃案に!」 https://chn.ge/2wHOTVV

5月中に法案を成立させるという報道もありますので、署名へのご協力よろしくお願いします。

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